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2026-332 - Animateur conduite du changement H/F

Thu, 05 Mar 2026 23:45:26 Z

Entité de rattachement : efluid, jeune société française située à Metz et à Paris, conçoit un progiciel dans le domaine de l'énergie avec une solution capable de répondre à des contraintes de performances, de haute volumétrie et ouverte sur le monde multi canal. Avec un produit reconnu leader sur le marché français, la société compte aujourd'hui un effectif de plus de 200 collaborateurs. Nous souhaitons construire une équipe capable d'accompagner la croissance de la société avec une forte composante technologique et métier.
Contrat : CDI
Description du poste :
Qui sommes nous ? efluid SAS, société affiliée au groupe UEM, développe depuis plusieurs années une solution informatique unique dédiée au monde de l'énergie, le progiciel efluid. D'ores et déjà utilisé par de nombreuses entreprises françaises pour la gestion de la distribution et de la fourniture d'électricité et de gaz, efluid poursuit son développement commercial en France et à l'international. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Animateur / Animatrice conduite du changement chargé(e) d’accompagner nos clients et nos collaborateurs dans la prise en main et l’évolution de l’outil efluid. Vos missions Rattaché(e) à l’équipe Conduite du Changement, vous animez des actions de formation visant à permettre aux utilisateurs de maîtriser les fonctionnalités de l’outil efluid dans leurs pratiques métiers quotidiennes. Vous intervenez en tant que facilitateur d’apprentissage et contribuez activement à l’appropriation opérationnelle des évolutions de l’outil. À ce titre, vous assurez les missions suivantes : Animation des formations et conduite du changement Animer des sessions de formation à destination des clients et des collaborateurs internes Expliquer les concepts de manière claire et accessible en mobilisant des méthodes pédagogiques variées : présentations, ateliers, études de cas, jeux de rôle, mises en situation Favoriser l’interaction, les échanges et la participation active des participants Assurer une veille sur les évolutions de l’outil efluid et partager ces évolutions avec les utilisateurs Préparation pédagogique Analyser les besoins en formation avec l’appui de la Cheffe de Pôle et de la Responsable de la formation interne Adapter et structurer les contenus pédagogiques en fonction des objectifs d’apprentissage Participer à la conception et à l’évolution des supports pédagogiques : supports de formation, documents, exercices, quiz, vidéos, tutoriels ou modules e-learning Actualiser régulièrement vos connaissances et vos pratiques pédagogiques, notamment en assistant les formateurs spécialisés Évaluation et suivi Évaluer les acquis et accompagner les participants dans leur progression lors des exercices et mises en situation Recueillir et analyser les retours des participants via les questionnaires de satisfaction et d’évaluation Restituer les résultats à la Responsable de la formation interne et à la Cheffe de Pôle afin d’identifier les axes d’amélioration Proposer des actions de suivi ou de perfectionnement, notamment via l’outil e-learning, en lien avec les managers et les équipes Conduite du Changement

Compétences techniques et pédagogiques Capacité à développer une expertise sur plusieurs domaines fonctionnels Aptitude à traduire des situations professionnelles en contenus pédagogiques concrets Connaissance des principes de l’andragogie (formation des adultes) Capacité à structurer un parcours pédagogique (objectifs, déroulé, activités) Maîtrise de l’animation de formations en présentiel, distanciel ou format hybride Capacité à concevoir des supports pédagogiques variés (présentations, fiches pratiques, tutoriels, vidéos, e-learning) Qualités personnelles Sens de la pédagogie et aisance relationnelle Rigueur et autonomie dans la préparation et l’animation des formations Organisation et gestion des priorités Capacité d’adaptation face aux imprévus Formation et expérience Formation Bac +3 minimum en sciences de l’éducation et de la formation, management des organisations, ou titre professionnel de Formateur professionnel d’adultes Expérience dans l’animation de formations auprès de publics variés (clients et/ou collaborateurs internes) Une connaissance du secteur utilities / énergie constitue un atout Conditions et avantages : Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie CSE et Associations sportives Complément familial Avantage en nature électricité et gaz Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2025-307 - Développeur Java H/F

Thu, 05 Mar 2026 23:45:17 Z

2025-325 - Chargé de Projet H/F

Fri, 27 Feb 2026 23:45:30 Z

Entité de rattachement : réséda, Gestionnaire des Réseaux de Distribution (GRD) d'électricité, est une entreprise de service public qui développe, exploite et entretient le réseau électrique sur Metz et 141 communes environnantes. réséda assure également pour tous les usagers du réseau électrique, quel que soit leur fournisseur, le relevé des compteurs, les interventions techniques et le dépannage. Chez réséda, nous avons le souci d'une qualité de service optimale reposant sur trois fondamentaux : la fiabilité du réseau électrique, la rapidité des interventions techniques au service de la clientèle et la proximité avec tous les utilisateurs du réseau. Pour la réalisation de l'ensemble de ces missions, les équipes sont tenues de respecter les engagements formalisés dans le Code de Bonne Conduite réséda, disponible sur notre site internet.
Contrat : CDI
Description du poste :
réséda, Gestionnaire des Réseaux de Distribution (GRD) d'électricité, est une entreprise de service public qui développe, exploite et entretient le réseau électrique sur Metz et 141 communes environnantes. réséda assure également pour tous les usagers du réseau électrique, quel que soit leur fournisseur, le relevé des compteurs, les interventions techniques et le dépannage. Intégré à la section Projets Réseaux HTA-BT, vous serez en charge de projets de travaux sur les réseaux haute tension (HTA) et basse tension, destinés à l'alimentation électrique de nouveaux clients, au renforcement, au renouvellement ou au déplacement des réseaux. Vous gérez depuis la planification initiale jusqu'à la gestion sur le terrain, en assurant la conformité aux normes, la sécurité et la coordination efficace avec divers partenaires et intervenants. En particulier, vous serez en charge de : Étudier les projets en vous appuyant sur l’utilisation de logiciels spécialisés tels que Camelia ; Établir des devis, assurer le suivi budgétaire tout au long des projets pour garantir le respect des coûts prévus ; Réaliser la maitrise d’œuvre, et coordonner les interactions avec les autorités locales (voirie, communes), voire d’autres gestionnaires de réseaux ; Piloter les sous-traitants de réséda en veillant au respect des accords contractuels, ainsi que les intervenants réséda ; Vous accorderez une attention particulière à la sécurité des intervenants sur le chantier En résumé, vous êtes l’interlocuteur principal dans toutes les phases des projets électriques, depuis la planification initiale jusqu'à la gestion sur le terrain, en assurant la conformité aux normes, la sécurité et la coordination efficace avec divers partenaires et intervenants. Afin de vous intégrer dans cette activité un accompagnement au bureau et sur le terrain vous sera proposé, en parallèle d’un cursus de formation.

Vous êtes diplômé en Génie Électrique, Électrotechnique, Génie Civil ou domaine similaire, d'un niveau BAC+2 à BAC+3. Vous faites preuve de bonnes aptitudes à établir des devis, des budgets et à assurer un suivi rigoureux. Vous avez des compétences en gestion de projet, coordination de travaux et de bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les parties prenantes. Des connaissances dans les domaines des normes et réglementations en vigueur, ainsi qu’une expérience significative dans la réalisation de projets liés aux réseaux électriques seraient appréciées. Conditions et avantages : Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie CE et Associations sportives Complément familial Avantage en nature électricité et gaz Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2025-326 - Technicien(ne) en automatisme H/F

Fri, 27 Feb 2026 23:45:28 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du développement de son réseau de chauffage urbain, notre entreprise recherche un(e) Technicien(ne) en automatisme chargé(e) d’assurer la programmation, la configuration et l’entretien des systèmes automatisés. Le poste intègre également le contrôle et l’optimisation de l’Hypervision des installations essentielles du réseau. Qui sommes-nous ? Entreprise historiquement engagée dans la production valorisant les ressources énergétiques locales et le respect de l’environnement, UEM se caractérise par sa capacité d’innovation et la pluralité de ses activités. Acteur incontournable de l’économie locale et régionale, le groupe UEM est constitué de 5 entités (UEM, réséda, énergem, énergreen production, efluid) et emploie plus de 800 personnes. Vos missions : Assurer l’exploitation et la surveillance en temps réel des installations (procédés, utilités, sécurité). Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements : instrumentation, automatismes, électrotechnique, mécanique légère. Effectuer des diagnostics techniques et contribuer à l’amélioration de la disponibilité et de la performance des installations. Suivre, analyser et renseigner les indicateurs d’exploitation (consommation, production, disponibilité). Veiller au respect des règles QHSE et participer à leur mise en œuvre au quotidien. Participer à la mise à jour des procédures d’exploitation et à la gestion documentaire liée aux installations.

Formation: Bac+2 type BTS CIRA, Électrotechnique, Maintenance industrielle ou formation équivalente. Compétences techniques : Connaissances confirmées en instrumentation, régulation et automatismes. Compétences en programmation d’automates SCHNEIDER, SIEMENS et/ou WIT. Bases solides en électrotechnique et notions en mécanique/thermique. Lecture de schémas P&ID, schémas électriques et maîtrise des outils de supervision (PC Vue). Habilitations électriques HC, BC, BR souhaitées. Savoir-être : Sens de la rigueur, autonomie et réactivité. Esprit d’équipe et capacité à communiquer de manière claire et structurée. Engagement fort en matière de sécurité. Conditions du poste : Localisation : Agglomération de Metz. Horaires : Travail en journée, avec possibilité de travail en équipes selon les besoins du service. Contrat : CDI avec période d’essai standard. Avantages : Avantages en nature énergies Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie Activités sociales et associations sportives Complément de salaire familial Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2025-320 - Monteur électricien H/F

Fri, 27 Feb 2026 23:45:24 Z

Entité de rattachement : réséda, Gestionnaire des Réseaux de Distribution (GRD) d'électricité, est une entreprise de service public qui développe, exploite et entretient le réseau électrique sur Metz et 141 communes environnantes. réséda assure également pour tous les usagers du réseau électrique, quel que soit leur fournisseur, le relevé des compteurs, les interventions techniques et le dépannage. Chez réséda, nous avons le souci d'une qualité de service optimale reposant sur trois fondamentaux : la fiabilité du réseau électrique, la rapidité des interventions techniques au service de la clientèle et la proximité avec tous les utilisateurs du réseau. Pour la réalisation de l'ensemble de ces missions, les équipes sont tenues de respecter les engagements formalisés dans le Code de Bonne Conduite réséda, disponible sur notre site internet.
Contrat : CDI
Description du poste :
réséda, Gestionnaire des Réseaux de Distribution (GRD) d'électricité, est une entreprise de service public qui construit, exploite et entretient le réseau électrique sur Metz et 141 communes environnantes. réséda assure également, pour tous les usagers du réseau électrique, quel que soit leur fournisseur, le relevé des compteurs, les interventions techniques et le dépannage. Filiale indépendante du groupe UEM, dans un secteur en pleine (r)évolution, réséda propose une multitude de métiers et d’opportunités professionnelles. Nous recrutons un monteur réseaux (H/F) ! Intégré(e) au service Exploitation-Maintenance, vous serez amené(e) à réaliser diverses missions : La maintenance des réseaux HTA/BT aériens et souterrains. (Postes DP, contrôle des détecteurs de défauts, mesures de charges…) Le dépannage et la réparation du réseau HTA/BT La surveillance visuelle des lignes HTB/HTA Les travaux d’exploitation (Prendre part à la mise en place de groupes électrogènes, à l’auscultation de réseau BT et gestion de petits travaux d’entretien) Les travaux de modernisation (Participer au remplacement des tableaux et transformateurs HTA/BT) Les travaux pour tiers (Suppressions de branchements, branchements provisoires, coupures pour non-paiement, entretien de postes abonnés) Plusieurs formations seront programmées afin d’acquérir les compétences nécessaires à l’exécution des missions.

Vous êtes titulaire d’un BEP/ CAP électrotechnique, d’un Baccalauréat Professionnel MELEC ou d’un Baccalauréat technologique. Conditions et avantages : Avantages en nature énergies Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie Activités sociales et associations sportives Complément de salaire familial Prise en charge de 50% des frais de transport en commun

2025-315 - Agent de maintenance multi-technique Bâtiment H/F

Fri, 27 Feb 2026 23:45:22 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Un point caractérise plus que tout autre UEM : c’est sa volonté de satisfaire le client à travers la qualité de ses services. La politique du groupe UEM se construit autour de valeurs fortes telles que le respect de l'environnement, la participation à la vie économique du territoire et la valorisation des ressources énergétiques locales. C'est au travers de ces engagements que nos équipes cultivent chaque jour une proximité réelle avec nos clients. Au sein de la section Patrimoine Immobilier, vous êtes chargé(e) pour le parc tertiaire du Groupe UEM de : Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective Procéder à l’entretien courant du matériel Participer aux travaux d’investissements Participer à l’organisation des contrôles réglementaires et au suivi des plans d’actions de sécurité. Activités principales Réaliser des travaux de plomberie/chauffage : entretien, détection et réparation de pannes simples, changement robinets, joints, cuvettes sanitaires… Réaliser des travaux d’électricité : câblage, dépannage … Participer aux travaux de second-œuvre : pose de revêtements de sols (dalles, balatum…) en mettant en œuvre les techniques adaptées aux matériaux utilisés travaux de peinture : préparation de la peinture, mise en peinture, finition… Participer aux entretiens les espaces verts Participer aux travaux de menuiserie

Titulaire d’un diplôme de CAP/BEP ou un Bac pro ou une expérience minimum de 2 ans dans un des domaines suivants : chauffage-plomberie-sanitaire, électricité, menuiserie ou maintenance multi-technique, vous êtes dynamique, autonome, et avez le goût du travail en équipe. Conditions et avantages : Avantages en nature énergies Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie Activités sociales et associations sportives Complément de salaire familial Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2024-267 - Testeur logiciel H/F

Fri, 27 Feb 2026 23:45:12 Z

2025-295 - Ingénieur Data Analyst H/F

Thu, 26 Feb 2026 23:45:18 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Qui sommes nous ? Un point caractérise plus que tout autre UEM : c’est sa volonté de satisfaire le client à travers la qualité de ses services. La politique du groupe UEM se construit autour de valeurs fortes telles que le respect de l'environnement, la participation à la vie économique du territoire et la valorisation des ressources énergétiques locales. C'est au travers de ces engagements que nos équipes cultivent chaque jour une proximité réelle avec nos clients. Vos missions : Intégré(e) à notre service Trading et Marchés, vous prenez en charge des missions liées à la gestion des achats, des ventes et des consommations d’énergie. Vous participez au bon fonctionnement et à l’amélioration des processus à fort impact liés à l’approvisionnement en énergie (électricité, gaz…), notamment le processus de prévision de consommation d’énergie, en conduisant des études statistiques et/ou probabilistes. En interface avec nos équipes de trading et de ventes d’énergie, vous contribuez à la mise en place d’outils de synthèse et de contrôle de données chiffrées à forts enjeux, dont le reporting est réalisé régulièrement auprès de la Direction.

Titulaire d’un bac+5, doté(e) d’une forte capacité d’analyse, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et manipulez aisément les données chiffrées et statistiques. Vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition. Une bonne maîtrise d’Excel est indispensable. Conditions et avantages : Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie CE et Associations sportives Complément familial Avantage en nature électricité et gaz Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2024-284 - Ingénieur Junior Marché de l'Energie H/F

Thu, 26 Feb 2026 23:45:16 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Qui sommes nous ? Un point caractérise plus que tout autre UEM : c’est sa volonté de satisfaire le client à travers la qualité de ses services. La politique du groupe UEM se construit autour de valeurs fortes telles que le respect de l'environnement, la participation à la vie économique du territoire et la valorisation des ressources énergétiques locales. C'est au travers de ces engagements que nos équipes cultivent chaque jour une proximité réelle avec nos clients. Dans le contexte de l’ouverture du marché de l’électricité, UEM souhaite renforcer ses équipes dans le cadre de ses missions d’approvisionnement sur les marchés. Vos missions : Intégré à l’équipe Trading d’énergie du groupe UEM, vous participerez à ses différentes missions opérationnelles : Approvisionnement en énergie et autres commodités Pricing des clients consommateurs ou producteurs Gestion des risques Reporting et suivi des marchés de l’énergie Vous serez également amené à travailler sur des sujets tels que : L’identification et la couverture des risques liés à l’activité de fourniture d’énergie L’optimisation et le développement de l’activité (création de nouvelles offres, développement d’outils informatiques, veille réglementaire etc) L’analyse des résultats et autres indicateurs de risque du service Vous serez également amené à réaliser des études d’optimisation et de développement de l’activité.

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur de haut niveau avec un intérêt pour les marchés de l’énergie, vous êtes curieux et rigoureux. Vous possédez de fortes capacités d’analyse et appréciez le travail en équipe. Aucune connaissance préalable des marchés de l’énergie n’est demandée pour occuper ce poste, des formations spécifiques étant assurées par UEM. Conditions et avantages : Avantage en nature énergies Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie Activités sociales et associations sportives Complément de salaire familial Prise en charge de 50% des frais de transport en commun … Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2024-251 - Analyste Fonctionnel H/F

Thu, 26 Feb 2026 23:45:06 Z

2026-331 - Adjoint(e) au Responsable Référentiel Technique et Services Urbains H/F

Tue, 24 Feb 2026 23:45:29 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché(e) au responsable d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs, vous intervenez au cœur des enjeux liés à la transition énergétique et aux défis énergétiques actuels. Au quotidien vous accompagnez le responsable dans : l’animation et la coordination de l’équipe le pilotage de projets la gestion opérationnelle de dossiers à fort enjeu la réalisation d’études L’équipe évolue sur un périmètre riche et varié, combinant notamment : des activités commerciales et techniques auprès des collectivités locales (éclairage public, bornes de recharge…) la gestion de mécanismes réglementaires de soutien aux énergies renouvelables de multiples activités de back-office pour l’ensemble du Groupe UEM Ce poste offre une vision transversale et stratégique de l’activité, avec des missions couvrant : le management et l’organisation du travail la relation commerciale l’élaboration de budgets les réponses à appels d’offres paramétrage des systèmes d’information Une fonction complète et stimulante qui conjugue pilotage, analyse et action.

Diplômé(e) d’une Grande École de Commerce ou d’Ingénieur, vous disposez de solides capacités d’analyse, de compréhension et de synthèse, vous permettant d’appréhender un périmètre d’activités large et évolutif. Votre rigueur intellectuelle et votre aisance rédactionnelle vous permettent de formaliser des études et des plans d’actions clairs et structurés. Polyvalent(e) et organisé(e), vous appréciez mener plusieurs sujets en parallèle, sur des domaines variés. Doté(e) de solides qualités relationnelles, vous contribuez efficacement au management d’équipe et à la relation clients sur des dossiers à enjeux. Vous apprenez rapidement, faites preuve d’autonomie et avez la motivation nécessaire pour monter en responsabilité. Enfin, le système d’information occupant une place centrale dans nos processus, vous avez un intérêt marqué pour les outils informatiques (paramétrage, exploitation, voire notions de modélisation). Une première expérience en management constituerait un atout supplémentaire. Conditions et avantages Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie CSE et Associations sportives Complément familial Avantage en nature électricité et gaz Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2026-328 - Ouvrier de Maintenance H/F

Fri, 20 Feb 2026 23:45:31 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Entreprise historiquement engagée dans la production valorisant les ressources énergétiques locales et le respect de l’environnement, UEM se caractérise par sa capacité d’innovation et la pluralité de ses activités. Acteur incontournable de l’économie locale et régionale, le groupe UEM est constitué de 5 entités (UEM, réséda, énergem, énergreen production, efluid) et emploie plus de 800 personnes. Vous souhaitez participer à des projets dans l’énergie et apporter votre contribution à la lutte contre l’effet de Serre. Vous êtes passionné et méthodique, alors ce poste est pour vous. Dans le cadre de ses activités, UEM recherche un ouvrier de maintenance H/F pour entretenir ses équipements ! Rattaché(e) au Service Production d'UEM, vous travaillez en équipe à la division Maintenance dans le Pôle Electricité Chimie Instrumentation Régulation Automatisme. A ce titre, et dans le respect des procédures, de la sécurité et de l’environnement, dans le domaine de l’électricité et de l’instrumentation, vos missions principales sont de : Effectuer des travaux de maintenance préventive pendant les arrêts techniques et/ou curative (calibrage, entretien, dépannage, …) pendant la campagne d’exploitation Identifier et remonter les informations relatives aux anomalies de fonctionnement ou de matériel au service maintenance par le biais d’une GMAO Rédiger les rapports d’intervention et assurer leur intégration dans la GMAO Effectuer des opérations de contrôle, réaliser les tests et diagnostics nécessaires au bon fonctionnement des installations Participer à la gestion du traitement d’eau en centrale

Titulaire d'un Bac « Maintenance des systèmes de production connectés » ou « Métiers de l’électricité et de ses environnements connectés », vous faites preuve d'autonomie, de bonnes qualités relationnelles et d'autorité. Le sens de l’organisation et des responsabilités, notamment en termes de sécurité, ainsi qu’une bonne capacité d’analyse, d’initiative et d’esprit d’équipe sont des atouts majeurs pour intégrer ce poste. Votre savoir-faire : Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les modes opératoires d’entretien Analyser une défaillance d’un équipement Contrôler et calibrer des instruments de mesure Lire un schéma électrique Idéalement vous disposez d’une première expérience dans le domaine industrielle Avantages : Avantages en nature énergies Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie Activités sociales et associations sportives Complément de salaire familial Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2026-330 - Alternance – Conseiller Clientèle – Réseaux électriques, éclairage public et chauffage urbain H/F

Tue, 17 Feb 2026 10:19:46 Z

Entité de rattachement : réséda, Gestionnaire des Réseaux de Distribution (GRD) d'électricité, est une entreprise de service public qui développe, exploite et entretient le réseau électrique sur Metz et 141 communes environnantes. réséda assure également pour tous les usagers du réseau électrique, quel que soit leur fournisseur, le relevé des compteurs, les interventions techniques et le dépannage. Chez réséda, nous avons le souci d'une qualité de service optimale reposant sur trois fondamentaux : la fiabilité du réseau électrique, la rapidité des interventions techniques au service de la clientèle et la proximité avec tous les utilisateurs du réseau. Pour la réalisation de l'ensemble de ces missions, les équipes sont tenues de respecter les engagements formalisés dans le Code de Bonne Conduite réséda, disponible sur notre site internet.
Contrat : Alternance
Description du poste :
réséda, Gestionnaire des Réseaux de Distribution (GRD) d'électricité, est une entreprise de service public qui développe, exploite et entretient le réseau électrique sur Metz et 141 communes environnantes. réséda assure également pour tous les usagers du réseau électrique, quel que soit leur fournisseur, le relevé des compteurs, les interventions techniques et le dépannage. Chez réséda, notre équipe s’engage à fournir des solutions rapides et efficaces à nos clients, notamment en cas de pannes électriques, d’incidents d’éclairage public ou de dysfonctionnements du chauffage urbain. Votre rôle En tant qu’alternant(e), vous serez formé(e) et accompagné(e) pour devenir Conseiller Clientèle – Appels entrants, et prendre en charge les appels techniques liés aux différents réseaux de la concession. Vos missions principales incluent : Accueillir et écouter les clients, analyser leurs demandes et identifier la nature des incidents (électricité, éclairage public, chauffage urbain). Enregistrer les pannes et incidents dans notre logiciel interne, en mettant à jour les informations pour faciliter l’intervention des équipes techniques. Fournir des réponses claires et rassurantes aux clients et les guider dans les démarches à suivre. Assurer le suivi des interventions afin de garantir la satisfaction client et le respect des délais. Respecter les procédures et protocoles de sécurité, en particulier lors d’incidents sur les réseaux électriques et l’éclairage public.

Étudiant(e) en Bac à Bac+2 dans la relation client, le support technique ou un domaine similaire. À l’aise avec l’outil informatique et capable de s’adapter rapidement à un logiciel de gestion des incidents. Rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer des situations urgentes avec efficacité. Doté(e) d’un bon sens de l’écoute, d’analyse et de communication. Intérêt pour les réseaux électriques, l’éclairage public et le chauffage urbain. La connaissance du secteur énergétique est un plus. Pourquoi nous rejoindre ? Une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement technique et dynamique. Une formation complète sur la gestion des pannes électriques, de l’éclairage public et du chauffage urbain. Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance et des opportunités d’évolution. Horaires flexibles adaptés à votre emploi du temps. Un cadre de travail convivial au sein d’une équipe solidaire et réactive. Rythme en alternance souhaité 2 jours en cours/3 jours en entreprise. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2026-329 - Apprenti - Maintenance des véhicules H/F

Tue, 17 Feb 2026 08:42:00 Z

2024-263 - Cadre Chargé d'Etudes Informatiques H/F

Thu, 12 Feb 2026 23:45:11 Z

Entité de rattachement : Aux côtés de ses clients depuis 1901, UEM offre depuis toujours la garantie d'un fournisseur d'énergies de qualité. L'entreprise consacre l'intégralité de son expertise, de ses compétences et de ses moyens à sa mission de service public de l'électricité. Les métiers représentés au sein du Groupe UEM sont nombreux et touchent à des domaines allant de l'électrotechnique au développement informatique ou à l'encadrement d'équipes.
Contrat : CDI
Description du poste :
Qui sommes nous ? Un point caractérise plus que tout autre UEM : c’est sa volonté de satisfaire le client à travers la qualité de ses services. La politique du groupe UEM se construit autour de valeurs fortes telles que le respect de l'environnement, la participation à la vie économique du territoire et la valorisation des ressources énergétiques locales. C'est au travers de ces engagements que nos équipes cultivent chaque jour une proximité réelle avec nos clients. Fonctions : Dans un monde où un certain nombre d’entreprises externalisent leur SI, vous souhaitez au contraire rejoindre une entreprise soucieuse de garder la maîtrise et la compétence pour gérer elle-même son SI ? Rejoignez UEM ! Forte de ses multiples activités, UEM gère le système d’information de toutes les entreprises du groupe, et s’adapte au quotidien à l’évolution des besoins et des contraintes de ses utilisateurs et de ses clients. Dans la lignée de ses valeurs fortes que sont la proximité, le respect de l'environnement, et la participation à la vie économique du territoire, UEM met toutes ses compétences au profit de la performance et de la sécurité de son SI, en prêtant attention à limiter ses impacts environnementaux. Votre mission : Rattaché(e) au Service Informatique, au sein d’une équipe d’une trentaine de personnes, vous serez notamment amené(e) à : Mettre en œuvre des projets informatiques Réaliser des études techniques Participer aux travaux de pilotage du service informatique Contribuer à sécuriser le SI Vous serez en relation directe avec toute l’équipe informatique, mais aussi des représentants du métier.

Parlons de vous : Vous souhaitez apprendre au quotidien, dans un environnement complexe, techniquement varié, en évolution permanente ? Vous souhaitez contribuer à la maîtrise du SI, des données, des applications, au service de ses utilisateurs ? réfléchir aux enjeux et à la définition de la trajectoire ? Vous aimez les challenges, le travail en équipe, la collaboration avec des profils variés ? Vous possédez des qualités d’analyse, de rigueur, mais aussi de l’enthousiasme ? Et… vous aimez Linux ? Alors POSTULEZ ! Quant à nous, nous mettrons à votre disposition tous les moyens nécessaires pour réussir votre mission, en vous accompagnant sur l’existant, en vous formant sur les évolutions, et en collaborant au quotidien ! Conditions et avantages : Intéressement et Participation Couverture prévoyance Couverture Supplémentaire Maladie CE et Associations sportives Complément familial Avantage en nature électricité et gaz Prise en charge de 50% des frais de transport en commun Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

2026-327 - Apprenti(e) - Back Office Trading H/F

Wed, 04 Feb 2026 13:21:12 Z